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  2. 社有車とは?社用車との違いを解説

社有車とは?

  • 社有車は企業が所有する自動車を指します。この自動車は、特定の従業員や役員のために用意され、その人専用に使用されるケースがあります。たとえば、社長や重役のための高級車がこれに該当します。社有車の自動車は、その使用者の業務遂行をサポートする為に使われるケースが多いです。


    また社有車の自動車は、プライベートな使用が認められていることもあり、管理方法が社用車と異なる点に注意が必要です。事故が起こったときの対応や保険の手続き、さらには税金の扱いについても特別な規定があるのが通常です。また、社有車の自動車に関しては、従業員の福利厚生の一環として提供しているケースもございます。

  • 社有車:イメージ

社用車とは?

  • 一方で社用車とは、企業の業務を遂行する上で多くの従業員によって共通して使用される自動車を指します。営業車や配達用のトラック、社員の業務利用を目的としたレンタカーなどが社用車に該当します。社用車は業務の遂行のための車両なのでプライベートな使用は原則的には認められていないケースが多いです。

  • 社用車は企業活動の効率化を図るために重要であり、その運用管理は非常に重要です。社用車の管理方法には、適切な保険への加入や車両の維持・管理、利用スケジュールの調整など多岐にわたります。

  • また、運転をする従業員に対する教育や安全対策も欠かせません。企業が自動車を利用する過程で最も心がけるべきは、事故を未然に防ぐ努力と、万が一起きた場合の迅速かつ適切な対応です。費用対効果の面から見ても、適切な社用車の運用が企業経営に与える影響は大きく、各企業はその管理に対する意識を高く持つことが求められています。

法令遵守と社用車管理の重要性

運行記録の管理:イメージ
  • 多くの企業で日常的に利用される社用車ですが、法律に則った適切な運用がなされていなければ、事故や違反による罰金だけでなく、企業の信頼性も損なわれることになります。社用車を運用する上では、車両の安全基準遵守はもちろんのこと、税務処理や保険の適用など法的な要件の全てに対応しておく必要があり、それによって企業全体のリスク管理にも寄与することができます。

  • 社用車の運用に当たっては、車両の保険加入の義務や定期的な車検の実施、運行記録の管理など多様な法規制に対応する必要があります。例えば、道路交通法に基づいた安全運転の義務、労働安全衛生法に則った労働者の健康と安全の確保、そして企業会計の観点から車両費用の適切な計上と税法への対応、さらには個人情報保護法に触れるドライバーの情報管理など、運用の各段階で法律を意識した管理が求められます。これらの法規制を把握し、正確に適用することは社用車を管理する企業にとって避けられない義務です。

法令遵守のための社内ルール作り、車両台帳の作成が重要

  • 企業が社用車の法令遵守を実現するためには、社内ルールを明確にすることが重要です。具体的には

  • 「車両の使用基準の策定」
    「運転者の選定基準」
    「事故発生時の報告ルートの確立」
    「運転者への安全教育の徹底」
    「運転前の点検作業の義務付け」
    がございます。

  • また、ドライブレコーダーやアルコール検知器の設置を通じて、客観的な運行データを収集・分析し、問題点の早期発見と対策を図ることが効果的です。

  • その他、定期的な研修や車両メンテナンスの体制を整え、管理を記載する車両台帳の作成が必要になります。車両台帳とは、車両の管理情報を一元的に管理するための帳簿です。各車両に関する基本情報、運転記録、メンテナンス履歴、事故発生履歴などを記録しておく資料です。

  • 車両台帳を作成する際には、カーナンバー、車種、色、購入年月、購入価格のような基本情報はもちろん、法定点検や車検といったメンテナンス情報も詳細に記録することが求められます。
    使用車両の状態を管理者が把握し、適切な資産管理と効率的な運用が実現します。台帳の維持には、情報の正確性と最新性が重要となり、定期的な更新が必須となりますが、DX(デジタルトランスフォーメーション)化の進む現在では車両管理システムの導入が進んでおります。

  • システムが蓄積した車両の走行データや運転者の行動ログは、後の分析によって無駄な運行時間を削減したり、より効率的な経路計画を立てたりするのに役立ちます。リアルタイムモニタリングによって現場の状況を即座に把握し、必要に応じた指示やサポートを行うこともできるので、社用車の管理効率を大幅に高めることが期待できるでしょう。

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